富士康5个月“十一跳”
5月25日凌晨,观澜园区华南培训中心一名男性员工坠楼死亡,21岁。
5月21日清晨,富士康一名男性员工跳楼身亡,21岁。
5月14日,龙华厂区男工梁某从宿舍楼7楼坠地身亡,21岁。
5月11日,龙华厂区女工祝晨明从9楼出租屋跳楼身亡,24岁。
5月6日,龙华厂区男工卢新从阳台纵身跳下身亡,24岁。
4月7日,观澜樟阁村,富士康男员工坠楼身亡,22岁。
4月7日,观澜厂区外宿舍,宁姓女员工坠楼身亡,18岁。
4月6日,观澜C8栋宿舍女工饶淑琴坠楼,仍在医院治疗,18岁。
3月29日,龙华厂区,一男性员工从宿舍楼上坠下,当场死亡,23岁。
3月17日,富士康龙华园区,新进女员工田玉从3楼宿舍跳下,跌落在一楼受伤。
1月23日,富士康19岁员工马向前死亡。警方调查,马向前系“生前高坠死亡”。
本报记者对话郭台铭
广州日报:这么短的时间内,11起跳楼事件,您如何看待?
郭台铭:不能说个案全集中在深圳,在深圳厂区共有45万名员工,按比例低于平均水平。
广州日报:请问您有没有约见过死者家属?
郭台铭:有。
广州日报:富士康有没有完善的晋升体系?
郭台铭:富士康有很多员工一干就是几年、甚至十多年,有很多中高层管理干部都是从基层普工慢慢晋升的。
广州日报:您一个月至少来厂里两次,是否都会在公共场合与员工见面?
郭台铭:我们很多员工都认识我,见到我也会要求我给他们签名。
广州日报:您每次到厂里都会去员工关爱中心去看看吗?
郭台铭:每次都来。
广州日报:你这次来到深圳,除了与媒体的沟通外,是否还有别的工作要做?
郭台铭:我的行程一般对外保密的。
专家会诊支招:
应启动心理危机紧急干预
在富士康会堂举行的第三届海峡两岸心理暨社会学专家团调研座谈会上,中科院时勘博士表示,其于今年2月1日至15日对包括富士康、德威胜、安监办、福田供电等八家企事业单位的178名员工做的心理问题调研结果显示,受访的143名富士康员工的抗逆力最差,女性、20岁以下的普工、中高层领导抗逆力尤其差,而抗逆力是衡量员工心理素质的重要指标。
为防止消极情绪在员工之间“传染”,时勘建议员工持乐观态度,对企业要有信心。
台湾著名心理学家许宜铭指出,自杀的情绪会被传染,人们甚至可能会效仿其行为,政府应该启动心理危机紧急干预,召集大批专业心理咨询师进行干预工作,如同2002年大连空难和2008年汶川大地震发生之后的那样。