3、制定特许经营模式(策划)
3.1选定“特许经营”的领域
3.1.1“资质品牌”的使用
a.允许加盟者使用“XXXX”的资质(甲级企业的资格),对外承接工程项目。
b.允许加盟者使用“XXXX”的品牌进行宣传和推广,提升加盟者的竞争力。
3.1.2对外签订合同,使用“XXXX”提供的合同格式,明确双方的权利与义务,防范风险。
3.1.3进行工程项目时,使用“XXXX”的工程项目管理规范和标准(参考2.2项目管理)保障工程的进度和质量,提高加盟者的效益,并防范项目风险。
3.1.4加盟者使用“XXXX”的培训和管理(企业内部管理)体系,提升加盟者的人员素质和管理水平。
3.1.5加盟者建立“XXXX”的企业文化,保持企业文化的一致性。
3.1.6特许经营的区域范围,确定“独家经营”或“多家经营”。
3.2确定特许经营加盟的条件
3.2.1特许加盟者使用“XXXX”的名称,在当地注册
3.2.2特许加盟者相应的资格条件,独立的企业法人,工程装修的资格,人员具有相应的资格,承担经营风险的能力。
3.2.3特许加盟者具备市场推广的渠道,在当地有较好的业绩,并被市场认可。
3.2.4企业经营管理人员具备一定的素质和能力。
3.3对特许加盟者的管理
3.3.1加盟者的评估
a)对加盟者的经营管理人员进行考核,达到基本要求或后续措施可保证其达到要求。
b)对加盟者的现有能力进行评估:经济能力、以往的业绩、工程项目的质量,在当地的推广渠道。设计对加盟者的“顾客满意度”调查。
3.3.2加盟费用或保证金:根据“特许经营”的领域,制定加盟时一次性向“XXXX”缴纳的加盟费用或保证金。
3.3.3其他费用:加盟后,在经营的过程中,针对“XXXX”提供的服务项目制定相应的收费标准。
3.3.4签订特许经营合同,对签订合同后的加盟者授权。
3.3.5承接工程的管理:“XXXX”协助工程项目的承揽。
a)模式一:对工程的项目设计进行审核,签订合同向“XXXX”备案。
b)模式二:审核并登记工程项目的合同。
3.3.6工程项目施工过程中的规范:
a)最初阶段的技术支持。
b)加盟者的工程管理人员参加“XXXX”的工程项目进行实习和考核。
c)使用原材料的规范管理。
3.3.7工程项目的最终验收,由“XXXX”派出验收人员对加盟者的工程进行验收,验收施工过程中的各类报告(“XXXX”要求的报告)和最终的工程质量,先出具验收报告和整改意见。
3.3.8指导加盟者的管理体系和企业文化建立,培训相关的人员,使加盟者的管理体系既符合“XXXX”的要求又能够适应当地的环境和资源状况。
3.3.9对加盟者的定期审核,派出审核队伍对加盟者的管理体系、企业文化、工程项目管理、经营绩效进行审核,并提出改进建议。
3.3.10通过对加盟者的审核,实施奖惩。
3.3.11指定专门的人员对加盟者进行管理,负责“XXXX”与加盟者的各项工作的协调与控制。
3.3.12持续的技术支持服务,通过提供规范标准、作业指导书来实现。
3.3.13指定加盟者的解除条件,防范风险。
3.4指定特许经营合同
3.4.1根据本章3.1,3.2,3.3的要求制定特许经营的合同条款,明确双方的权利、义务以及纠纷的解决。
3、4、2针对不同区域以及不同水平的加盟者提供“差别性”条款
3.5特许经营的危机管理
3.5.1识别特许经营过程中的危机
a)工程质量的危机
b)品牌形象的危机
c)加盟者跨区域经营引发的危机
d)加盟者经营状况不良的危机
e)加盟者的反策划危机
f)“XXXX”管理人员的异动带来的危机
g)其他可能突发的危机
3.5.2针对危机制定危机管理的方案
a)数据分析结果显示的潜在危机的预防机制
b)危机发生后的应急措施(针对外部和内部)
c)危机处理后在连锁企业的通告
3.5.3危机管理方案的演习和分析改进
a)模拟危机发生的环境,进行危机管理演习,提高解决危机的人员能力和意识。
b)定期对危机管理方案进行分析,并改进