数据显示,2003年,在格力集团198亿元的总收入中,格力电器就占了100.42亿元,有人戏称,这是“富儿子”帮“穷爸爸”背包袱——企业做大是好事,但对国企一把手来说,却并不一定是一件幸事。
当年那段被称之为“父子之争”的权力博弈也由此而起。2003年,一篇《格力进军厨具市场》的报道让外界误以为格力电器将开启多元化,但实际上这只是集团旗下的小家电公司对“格力”品牌的套用。格力电器通过媒体对此进行澄清,并直指对方是一种侵权行为,这也成为集团和格力电器之间明争暗斗的导火索。之后,《格力再现褚时健式人物》一文横空出世,矛头暗指朱江洪侵吞国有资产。
“国资拿掉你的方式很多,要么是说年龄问题,要么是说业绩问题,要么是经济问题。”朱江洪说。
此后,朱江洪以侵犯名誉权为由,将文章的作者告上法庭,并获得胜诉。不过珠海市对于当年即将60周岁的朱江洪的去留问题,却始终莫衷一是,直到2005年,市里主管人事的副书记还暗示他要做好退休的思想准备。
实际上,如果不是因为当年的股权分置改革,朱江洪的格力生涯可能也就因此划上了句号。据说当时有些基金经理直截了当地说,格力股改如何,补多补少都好说,最重要的是朱江洪的去留,朱江洪能不能不走?这些代表市场的声音最终成为朱江洪继续留任的根本原因。
“其实当初我就想好了,无非就是人家想派人取代我嘛,那我走不就完了?当了几十年的一把手,也特别累,真正做一个企业就要一心扑下去,吃也吃不好,睡也睡不着。”朱江洪说。
退休
话虽如此,2012年真正退休后,突然闲下来的朱江洪也有些不适应。一天早晨,他急匆匆地起床,就要出门上班,之后才反应过来已经无班可上了。那段时间,他用追剧的方式来聊以消遣,“什么都看,抗战神剧都看。”
“想过再创业吗?像褚时健一样?”
46岁的时候,朱江洪曾一手合并冠雄和海利,并成立格力电器,那个时候的他并不缺乏创业精神,但对如今70多岁的他来说,则有些力不从心了。“我是光荣退休,没必要证明给谁看。”他说,70多岁还去创业的人,应该是要赌着一口气吧。
但他也不能彻底闲下来,他接受了中国家电协会、中国暖通品牌企业联盟委员会等行业协会的邀请,担任顾问及会长工作,现在大部分工作都围绕着华南理工大学珠海校友会;然后,用了三年的时间,完成了他的这本自传。
“在格力,你还有什么遗憾的事情吗?”本刊记者问。
朱江洪提到两件:一是格力的国际化;另一个就是格力那些年很注重科技人员的培养,但是忽略了匠人的培养。“这是我的遗憾,但不想让其成为中国制造的遗憾。”
2012年的一纸公文之后,在格力24年零5个月的朱江洪就这样从格力“裸退”了。现在的他,每年都会和朋友组织自驾游,去过很多地方。
“国企就是这样,每一个领导都是打工的。”他对这一切心知肚明。