(1)是否发行增进友谊的内部刊物，如有发行，应调查发行负责人、发行次数、执笔的选择。
(2)企业内部有无广播设备或广播处理机构?
(3)是否将有关的外部信息和内部信息归纳成册，分发给机关员工。
(4)有无让成绩优秀员工出国旅游或在国内旅游的制度?
(5)有无对具有特殊技能、国家考试合格者发给特别津贴的制度?
(6)经营者有无机会向员工说明经营方针、年度计划?
(7)是否定期召开座谈会以沟通理念?
(8)是否在上班前进行早朝、会以鼓励员工士气?
(9)有无表彰长年工作的资深职员、长期全勤职员，以推动员工在公司外获得荣誉的制度，以及给这些人奖励的制度?
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