代工王富士康：会不计成本建渠道

 
 
　　专访富士康通路事业群董事长胡国辉：是扩张而非转型

    富士康科技集团通路事业群董事长胡国辉称将不断优化万马奔腾加盟机制。

　　11月12日，现年62岁的胡国辉在其刚刚入驻两个月的上海宜山路富士康通路事业群总部办公室接受了早报记者专访。

　　如果没有加盟富士康，“胡国辉”这个名字或许不大会出现在媒体的报道视野里。他是美籍华人，此前更多生活在海外，惯用“Louis Woo”这个英文名。

　　2008年5月，胡国辉以富士康科技集团通路事业群董事长的身份加盟富士康，并兼任富士康母公司鸿海精密集团董事长郭台铭的特别助理。

　　此前，胡国辉经历了从学者到公司高管再到创业者的多重身份转换。他拥有美国斯坦福大学理学博士学位，并曾在斯坦福大学教授《教育经济学》。他的职业生涯始于富士康现在的代工大客户苹果电脑公司，任职12年间从事过地区市场推广、产品研发，其间创立了苹果台湾公司，最后升任苹果亚洲区研发总监，其间，他结识了当时曾在苹果就职的语音识

　　别专家李开复。1997年，他离开苹果并创立了开发和销售亚洲语言手写和语音识别技术的Asiaworks Ltd.，后该公司被比利时上市公司Lernout and Hauspie收购。

　　打通“最后一公里”

　　胡国辉在富士康的主要任务就是为富士康建立一条自有且畅通的销售渠道网络。自2001年富士康投资入主赛博数码广场起，富士康转型之路已走了近十年，但进展并不如意。

　　2001年，郭台铭入主赛博数码广场，并把赛博数码的开店计划从原来的50家提高到500家。2003年赛博全中国大扩张，店数达53家，但由于业绩不佳产生巨幅亏损，不得不于2004年大规模关店。经过多次调整，赛博数码广场目前在20个城市保留了34家门店。

　　2004年，富士康在深圳设立了数码捷豹商贸物流公司，并从亚太第一大渠道商联强国际挖来不少管理精英，其目的是将数码捷豹建成类似联强国际的上游3C配销渠道。但数码捷豹的复制之举遭遇水土不服，2005年，成立仅一年的捷豹宣布歇业。

　　富士康显然不甘心渠道的失败。去年以来，郭台铭又多次在公开场合提起富士康转型及万马奔腾计划。

　　按照胡国辉的说法，“代工之王”富士康目前的渠道建设绝非“转型”。

　　胡国辉认为，转型的目标是新的形态，摒弃了原有的形态。而富士康的渠道计划并不意味着放弃代工，只是在富士康制造产业链上增加销售环节，帮客户去卖产品，因此合适的提法应该是“expand”(扩张)。

　　据悉，富士康通路事业群总部正大张旗鼓密集招聘，其位于宜山路的上海总部最近每周都有十几位新人入职。

　　胡国辉说，富士康的渠道计划正有条不紊地推进，与全球第二的消费类电子零售商麦德龙合作的万得城将于11月17日正式开业;赛博数码广场将重新定位，转型为IT百货;而万马奔腾电器超市也已开始试运营。富士康决心斥巨资打通“最后一公里”，郭台铭已承诺资金“要多少给多少”。

　　胡国辉提到，富士康本身服务于苹果、诺基亚等知名品牌，已经打造了富士康的制造品牌，不久，富士康制造业务将突破1000亿美元。未来富士康的梦想是拥有渠道品牌，但富士康肯定不会去开发自己的产品。

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