晋江鞋革企业上市不会受熊市影响

　　晋江市上市筹备企业昨日无疑打了一剂强心针。日前召开的晋江市拟上市企业与证券中介机构见面会上，来自联合证券、国泰君安以及摩根士丹利等11家境内外优质券商，另外还包括有毕马威、中瑞岳华、北京尚公等12家会计师事务所和律师事务所与晋江市的上市后备企业见面。

　　本期“产经会客厅”请来了两位上市中介业人士，就晋江上市后备企业的成长性、上市后备企业在股改期间的财务改制和上市成本等问题与他们做深入的探讨。

　　嘉宾名片：

　　李华忠：联合证券有限责任公司投行副总监，具有上市保荐代表人资格，从事中国证监会的IPO与再融资项目已有14年。

　　施展芳：毕马威会计师事务所福州首席合伙人。他1992年加入毕马威香港，2004年成为其合伙人。

　　晋企具备很强成长性

　　记者：您在去年7月参加了晋江市上市后备企业的座谈会，时隔8个多月，您对晋江企业家的看法是否改变了？

　　李华忠：是的。他们上市的热情在提升，意识在加强。这说明晋江的企业家越来越成熟。

　　记者：晋江企业大多是制造业、劳动密集型，券商怎样看待这样的企业，是不是具有成长性？

　　李华忠：这不仅仅是晋江的问题，温州、东莞都有类似的问题。代工企业多，纯粹加工型企业多，企业往往是简单的扩大再生产。但是上市对这些企业来说，是一个契机，也就是从纯粹加工、代工过渡到有自主品牌、有自主技术、有一定市场占有率的企业。另一方面，非成品类企业，像纺织、皮革等行业，只要企业在行业中占据前列，它的抗风险能力就高，底子也厚，这样可以说是以行业地位支撑企业的成长性，这类企业，晋江有很多。

　　企业机制和人才尚需改进

　　记者：与会的券商提出了晋江企业面临的问题。首要的是在哪上市的问题，其次是企业制度不成熟的问题，再次是与中介机构磨合的问题。您怎样看待这些问题？

　　李华忠：第一点，企业在选择上市地时一定要立足长远。晋江的企业存在着沿革的问题，很多企业选择在境外上市，境外上市只要求券商担保，在短期内能够迅速上市。而在国内有严格的审批制，企业入市的门槛较高、周期较长。但这只是短期之内的原因，由于在境外上市所采用的是英美法系，在国内上市采用的是大陆法系，企业在境外上市很容易造成与投资者、消费群体以及资本市场的脱节。

　　第二点，企业正处于转型期，这需要有一个逐步规范的过程，上市是让企业变得更好，更有竞争力，当然，企业的制度也会更加完善。

　　第三点，在上市准备期间，可以适当引入PE等融资渠道，一方面可以减少上市成本，另一方面，对改善股权结构、财务结构和法人制度结构都有促进作用。这样一来，企业可以更好地和中介机构磨合，加速上市进程。

　　施展芳：其实，这些问题不仅仅表现在晋江企业上，也不仅仅表现在民营企业上。一般上市企业在上市前都存在着财务系统不够完善、股权结构不明朗等问题。在晋江方面，就我个人意见而言，目前来讲，首要的问题是管理方面的，企业的经营者与拥有者并没有分开。而在人才方面，财务人才的紧缺往往导致企业股改中面临重重难题。我的建议是晋江应该加强城市的吸引力，企业应再出台优厚的人才引进措施，这样才能在上市过程中顺利、保持可操作性。

　　熊市不影响上市热度

　　记者：最近股市惨绿，是否意味着入市时机不佳？

　　李华忠：可以用春寒料峭四个字形容。一方面，虽然形势不佳，但是上市企业还能保持一定的市盈率。中国的股市才刚刚开始，现在的状况比跌破1000点的谷底要好得多，企业上市要有3~5年的准备，也不能以现在的熊市去衡量未来的机会。

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