“沃尔玛旋风”内幕

　　9月11日，沃尔玛深国投百货有限公司岳阳巴陵中路分店率先在湖南的沃尔玛分店中成立工会组织。60多名工会会员选举产生了第一届领导班子。殷忠民摄

　　2006年，有这样一些新闻，它们已经成为历史，但却鲜活地留在人们的记忆中。它们不仅被读者广泛关注，还引发了制度层面的变革。这些新闻事件，因媒体的报道而彰显影响力，推动中国社会实现公平与正义。

　　在中国工会半个多世纪的发展史上，2006年是值得浓墨书写的一年。

　　这一年，一向傲视各国工会组织的全球零售业巨头沃尔玛，在中国从拒不建会到高调建会，从夜半建会到全国开花，100天时间，沃尔玛中国投资有限公司（以下简称“沃尔玛中国公司”）在中国的63家营运单位全部建了工会。

　　在世界各地拒建工会的沃尔玛，为什么唯独在中国放弃强硬态度？个中原因众说纷纾其中，在工会组织手持“依法建会”和“职工自愿”的“有力之矛”，针锋相对击败跨国公司“以法为盾”的整个过程中，媒体舆论的跟进，像一双无形的巨手，有力地推动“沃尔玛旋风”的形成。

　　2004年，沃尔玛在珠三角的供货商剥夺劳工权益事件被媒体曝光之后，全国人大常委会在执法检查中发现包括沃尔玛在内的一批在华外资企业长期不建工会。同年10月24日本报一版曾以“沃尔玛拒建工会上海拒绝沃尔玛”为题，对沃尔玛拒建工会进行报道。全国总工会随即表态，沃尔玛不建工会违反《工会法》，有可能对其提起诉讼，这一消息在社会上引起强烈反响。

　　一个月后，沃尔玛中国公司公开发表声明解释：“沃尔玛在中国没有成立工会是因为我们的员工没有提出建工会要求，如果有员工提出建立工会的要求，沃尔玛（中国）公司会尊重他们的意见，并履行《工会法》所规定的责任和义务。”

　　为了让沃尔玛员工了解工会组织，福建省泉州市总工会等基层工会组织向沃尔玛员工寄送宣传工会法和工会组织的学习材料。员工了解到工会组织是替自己维权的，向工会组织靠拢的巨大向心力在一年半后，终于将坚冰打破。一嘲自下而上”的外企工会组建序幕就此拉开。

　　2006年7月28日至29日，本报记者在泉州见证了沃尔玛首家工会组织诞生的全过程。首家沃尔玛工会的组建实际仍是在沃尔玛管理层态度没有转变的情况下进行的。直到组建的当天，组建工作能否顺利完成仍充满变数。

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