2005年完成销售38.69亿元,自营出口1.91亿美元,同比分别增长3.1%和3%……在宏观调控背景和纺织印染业面对新情况下,浙江永通染织集团有限公司的这一组数字,显示的是龙头企业的气势和魄力。
创办于1995年的永通集团是由钱清镇8家亏损企业兼并而成。10年创新发展,使永通集团成为我县响当当的大型集团企业,进入全省民营企业100强、中国民营企业综合竞争力50强。用公司总经理李传海的话说,“坚持科学发展观,不断创新产品,开拓管理与营销新模式,依靠外贸优势走外向型之路,是永通集团走向成功的秘诀。”
企业创办至今,永通集团年年进行技改。特别是近5年来,永通集团每年的技改投入都在1亿元以上,5年的技改投入累计超过6亿元,这为企业开发新产品提供了坚实基础。近5年来,永通集团每年投入新产品开发的资金都达几百万元,每年推出新产品数几十个。开发新产品的同时,永通集团大力推进品牌建设。在中东市场,只要是“永通”牌的面料,就比同类产品每米高出0.05到0.06元,以“永通”品牌销售的产品已占到总销售额的60%以上。
船大抗风险,船大也难调头。拥有22家下属企业、8000多名职工的永通集团,在市场经济的大潮中也遇到了新问题。为此,永通集团大刀阔斧进行革新,建立了一系列新的管理与运行机制。以前,永通集团的进出口全部通过下属两家进出口公司,这不仅带来一系列手续上的繁琐,也一定程度阻碍了下属企业的发展。为此,永通集团去年将下属企业变为独立法人企业,并将掌握大业务量的业务部组建成进出口公司。目前,永通集团有进出口公司29家,彻底打破“一统制”管理模式。同时,财务操作上也更规范、清晰、细化,从而减少了集团公司的风险与负担,调动了下属企业的积极性与创新拓展力。
新的机制使永通集团这条巨龙轻装上阵。公司总经理李传海告诉记者,2006年,永通集团的外贸出口将从量的扩张向质的提升转变,逐步淘汰低档产品,引进开发新产品,提高产品附加值,并积极到境外设立销售和产品研发公司。目前,永通集团已在法国、美国、俄罗斯、乌克兰等地设立了境外办事处和信息中心。此外,永通集团还将跨出传统行业范围,在非纺领域进行突破性尝试。
(本报记者 范红梅 文 谢乃东 摄 )
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