“全球化”是在80年代提出来的，而后在世界叫得越来越响，几乎没有人不在日常工作与生活中说“全球化”。那么什么是全球化？今天主要是指市场全球化、资本全球化、科学技术合作与信息网络的全球化。
就是这样的一个“全球化”，已成为世界政治家、经济学家、企业家等社会各界的口头禅。
那么，全球化到底会怎样？将给企业带来什么？将有什么影响？认真思考一下也许有用。 归纳各方观点后，可得出如下主要问题及结论：
全球化已经走出多远？
1.在人员流动方面。据统计，世界各国至少有7500万人在外企工作，其中有2500万人给美国企业打工，发展中国家在美国企业工作的也有1200万人。
据对500家最大公司的调查，90%的人都认为：5年后公司有实力的主管将在世界流动。
2.在资金流动重组方面。据2000年统计，每天世界货币市场成交总额已超过一万亿美元。近来，美国每月都有发生700亿美元以上的兼并事件。
3.在跨国公司规模方面。世界500大实际上控制着全球1/3的生产总值，3/4的贸易额。以行业而论，世界12家食品大公司即将垄断经营全球市场。
4.在网络化方面。世界网民之间的交易已不受距离限制，可是价格位差还是悬殊得很。如美国买一台最新款电视只要一个月工资，而孟加拉国要买同样一台，就需要8年全部工资。
这个价差，成为商人获利的巨大动力。
5.在贫富差距方面。世界前三名富豪的财产总和现已超过发展中国家6亿人的全年收入。200年前，世界上最富有国家的收入是最穷国家的5倍，现在已经高达508倍。
6.在金融市场方面。可说牵一发而动全身，一国影响世界。1997年，欧洲传出抛售黄金的谣言，使金价大跌，仅南非就有5万金矿工人被解雇，10万人无法谋生。至于亚洲经济危机影响更是始料不及，并迅速扩展到很多国家，印尼、韩国、马来西亚的贫困与失业迅速翻了一番。
7.在人生观念方面。社会中上层人物不大重视在哪里工作，而重视自己的事业在哪里才能得到发展，白领员工重视他在哪里有更多朋友，更多信任自己的雇主，而忽视国籍。
全球化是天堂，还是地狱？
绝大多数人认为，全球化、信息化、网络化、数字化，将使世界经济更加繁荣。全球化是推动世界经济发展和改革的积极力量，全球化绝对是件大好事，它将使人类生活更加美好。
一切事情都是一分为二的。联合国秘书长助理皮诺· 阿尔拉基说：“全球化将给现在和未来带来无穷无尽的商机，但它也为黑客和黑社会提供了更多的犯罪手段和机会。”在联合国世界犯罪对策研讨会上，海地等一些国家认为，他们现在已受到犯罪组织的包围和攻击，造成社会不安已是事实，而且这些跨国犯罪组织正在扩大，威胁着人们的生活。
一些经济学家、社会学家们则说：全球化将使发达国家更富，发展中国家更穷，甚至少数发展中国家将遭受毁灭。因为非洲撒哈拉大沙漠南部有20多个国家在近20年，一年不如一年。如果全球化真的是那么美好，为什么今天国际经济如此混乱？
全球化是在并购中发展的，但它给劳动者带来的是失业和痛苦，这种趋势不是减缓，而是蔓延。社会学家、慈善机构认定：全球化是使贫穷人口增多，气候变暖，社会治安不稳的罪魁祸首。正因为人们的这种顾虑，使“全球化”浪潮时有起伏。美国联邦储备委员会主席格林斯潘也承认这个双刃箭，并且认为，它已使世界贸易走向低潮，尤其是美元区，欧元区与亚洲的地区经济联盟的增长。现在亚洲贸易的一半以上是在亚洲内部展开，相对来看在一定程度上也减消了全球化的发展势头。尤其是美国的傲慢、随意和滥用权力，使全球性合作遇到更大困难，因此人们担心全球化会走回头路。
但更多的人仍相信，全球化已是大势所趋，无法阻挡，企业家们急需要做的事仍是为全球化作好准备，不可迟疑。
科技能全球化吗？
人们都会承认，新经济就是e经济、知识经济，也可归结为科技经济，也就是高科技与经济的“联姻”是新经济的本质。因为，资本在历史上不可动摇的地位，正在让位于科技。只有它才是这个时代的最大特征，最核心的问题。信息时代、生物时代……最终都是科技时代。
那么，全球化是否包括科技全球化？
显然是躲不过的。人们知道，今天真正属于全球的“世界权利”只有“知识产权”。科技化与全球化中间的链条，也是越加强化的“知识产权”。我们必须悟到，今日掌握科学技术大权的人，也就控制了一切资源，其中不只是矿产资源，更主要的是人力资源。有了人才与科技，就有了资本效率。
今日的人力资源已经融入到全球化与科技之中。在利润决定一切的工商业中，人力、资本都在受利润的吸引驰骋于世界。在科技差距面前，如果你是个没有支付能力的消费者，又不是投资者，也就没有什么“天然”权利和影响力可言，剩下的只是义务。
总之，我们必须看到，科技在全球化中扮演着一个十分举足轻重的角色，我们作为企业的老板，在全球化过程中，一定要重视科技在产品、服务上的应用，尤其是在服务上的应用，如信息化、网络化等技术，必须给予足够重视，绝不能糊涂。
但也要注意，全球化所制造的不合理、不平等正是基于知识的不平等、人的素质与能力的不平等，不解决这个问题，科技只是一朵花。
全球化产生跨文化企业？
这个答案是肯定的。
“跨文化”，现在越来越多地被用来说明全球化，可见二者是二而一的。跨文化，是因为有多元文化。有了多元文化的人、国家、企业的合作与交流，就产生了跨文化。
今天的人，要真正理解自己的唯一途径是超越极限，把自己看成是汇合点、综合物，让一切有用的东西从自己身上流过，并为我所用。
这个价值观，正在国际合作与交流中形成和发展。可口可乐、麦当劳被视为美国地道文化，但它与我国世界驰名的中国饭菜正在并行不悖，其发展之快是以前无法料到的。
文化是有自己特性的，是排它的，为了保持自己的纯洁性，还有很多人会用自己的生命来保卫。但是，有一句名言：越是民族的也越是世界的。它是在融合中发展自己，在发展自己中融合，哪一个企业的文化不是这么铸成的？
全球化使世界出现一批又一批跨国公司，它也必然是跨文化企业。它们能改变世界经济的力量，也必然是改变世界文化的力量。海尔吃休克鱼，并不是靠投资，而是把海尔文化成功地引进到18个被兼并企业，靠的是文化融合，这就是跨文化。现在海尔在美国南卡州700多亩土地上建立海尔产业，又是中美跨文化企业的成功。
从本质上说，跨文化企业就是跨国公司创造的一个新文化企业。
第二次企业全球化前景如何？
去年，美国在线公司与时代华纳有线电视公司的大合并（总资产达到了500亿元），开创了“互联网的全球化世纪”。从此，同业大企业相互合并成为拍岸而起的大浪巨潮，从而带动了大小企业成群结队拥上全球化道路。如果说，二战和冷战之后的企业全球化，是第一次浪潮，去年的同行大企业的兼并就是第二次浪潮。第二次势不可挡的全球化浪潮，既有经济和企业的全球化，又有文化和管理的全球化。
企业全球化，是全球化的中流，它们把公司业务迅速推向全球，成为名副其实的国际化企业。企业全球化已不只是在业务内容上，在形式上也一反常态。日本松下已先声夺人，它不用松下，而用”panasonic” 品牌进入世界。英国航空公司更加明显，去年已把尾翼上的英国国旗撤掉，而代之以全球性“多民族”图案。
谁在操纵全球化大潮？
世界贸易如同洪水冲垮壁垒涌遍世界，其目的是利润，兼并重组也是为利润。这个贸易与改革的大雪球继续滚动着，它几乎涵盖了所有产品和服务的交易，它的扩展速度是6.5%（1990年～1997年），不只超过GDP发展速度（一般为2%）的3倍，它实际上超过任何经济发展指标。今后3年世贸将超过7%，是它使很多国家产值能保持高速增长。总之，跨国同行业兼并已成为满足世界市场需要的主要手段。干此事的，除了企业，也包括政府。
世界各国企业追求全球化，像球迷看球一样。追求全球化的气氛开始垄罩着工商业上空，它不只有一般生产企业，还包括银行、股票、零售、航空、旅游、餐饮等。一切行业的大户无不在搞全球化战略。
而操纵这场大潮的当然是那些再也坐不住的大企业老板。但在激烈竞争面前的抉择，真正的操纵者还不是这些老板，而是那几家最大的会计师事务所和国际顾问公司。世界会计师事务所的“六强”和四大咨询公司几乎都是美英两国的，是他们为那些名震全球的500大公司在进行咨询与策划，方案是它们拟定的。
国际会计事务所和咨询顾问公司了解世界各地的税率和资金分布与流向，他们会向大企业提出有利发展的方案。它们鼓动大公司进出世界不同国家，成为推动工商业全球化的重要力量。
是什么使全球化在今天成势？
使全球化成势的首先不是人，而是互联网，是电子商务。互联网成为今天出现全球化的主要动力和基本手段。不是“昨天”，也正因为昨天没有互联网。
是这个手段激发了人们追求全球化的动力，才在企业、经济界出现“新国际主义”，即新国际化思潮。未来历史学家会对此作出评断：人类历史上一个伟大时代是20世纪与21世纪之交，是那个时代迎来电脑时代，使互联网诞生，使人类基因工程启动，使人把全球化作为方向的“新国际主义”思潮成势。
互联网是全球化的功臣，它使全球化提前到今天到来。越来越多的企业在这个指导思想下采取行动。美国通用汽车公司首先宣布把所有电子商务集中成一个公司，即电子化通用公司（E-GM），成为公司内全球化贸易枢纽机构，这个行为体现企业家的前瞻和远见。
其次就属电子货币了。今天，全球资本货币市场上，每天交易额是一万亿美元。克林顿与布莱尔，这两个美英首脑很信服伦敦经济学院院长、全球化理论权威安东尼·吉登斯教授的文章。吉登斯认为：“全球化真正的动力，最后决定于电子货币。在全球化电子经济社会中，所有公司以及千千万万的投资人只点一下鼠标，就在瞬间把大笔钱从世界一端转到另一端。”这意味着什么？会产生什么影响？
本文并不是告诉您如何迎接全球化，而是请您了解全球化的情况。因为必先“知”，而后有“行”。
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