惠普CFO证实五个月内将裁减9000名员工

　　惠普的2012财年将在10月30日截止，距现在约有五个月时间。

　　惠普昨天表示，该公司将在2014财年底(截至2014年10月)以前裁减2.7万名员工，在其员工总数中所占比例为8%，主要通过解聘和提前退休的方式进行。惠特曼昨天证实，惠普企业服务部门将成为裁员活动的主要目标之一，该部门的主要业务是顾问和外包。惠特曼称：“我们将在未来两到五年时间里拥有规模较小而盈利能力更高的服务业务，到时员工人数将少于现在。”

　　但惠特曼并未透露其他部门将受到什么影响。市场研究公司Cross Research分析师香农·克洛斯(Shannon Cross)提问称：“是否每个业务部门都将有一个百分比裁员比例？”惠特曼对此作出了象政治家一样的回答，她表示该公司确实正在每个业务部门中决定需要多少员工，但并未透露哪些部门(除企业服务部门以外)实际上到底需要多少员工。

　　据美国科技博客Business Insider报道，惠普业务流程外包部门的一名前员工曾透露，该公司正考虑出售业务流程外包部门，而企业服务部门中的裁员活动已经开始进行。(唐风)

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