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安利产品变身银行福利 业内称警惕灰色利益输送


[  中国经济网    更新时间:2012/4/26  ]    
   中国品牌总网讯:供职于某大型国有银行总行的李小姐近日有些郁闷。她在3-8妇女节收到的单位福利—四件安利洗漱用品至今未用,放在家里占地方,送人别人又没兴趣。

  知情人士透露,安利产品通常会对大客户有八五折的价格优惠,对销售人员最高有20%的价格返点。安利产品怎样变身银行福利的呢?其中的价格返点是否会存在灰色利益输送?

  针对疑问,中国经济网记者先后多次致电安利(中国)公共事务副总裁余放与安利(中国)公共事务经理王汝华,两人均未接听电话。

  安利全球最大市场是中国,去年在华销售额初步统计为260亿元,如何规范销售尤为重要。业内人士认为,安利产品变身银行福利,须警惕其中的灰色利益输送。

  银行福利发安利产品

  3月8日,某大型国有银行的李小姐和单位所有女士一样,收到妇女节的单位礼物—安利四件套:丝婷去屑调理洗发露、丝婷去屑调理护发素、雅蜜润肤沐浴露250毫升、丽齿健多效含氟牙膏。

  中国经济网记者登录安利网站查询:该四种产品价格分别为52元、52元、38元和39元,合计为201元。据李小姐透露,往年单位福利为200元购物卡,与安利产品价格相当。

  但是安利产品的销售利益链却与购物卡不同。知情人士称,国有银行属于安利大客户,应当享有八五折的价格优惠,另外销售人员最高可获得20%价格返点,也即是说银行员工获得安利产品实际价值仅为产品标价的65%。

  据此推算,该银行每位女员工今年三八节的福利里应当有30元的安利大客户优惠、40元的销售返点。这70元会否存在灰色利益输送呢?

  更令李小姐郁闷的是,单位举行跳绳比赛,又看到奖品栏里出现安利优生活TM浓缩洗洁精,价格为46元。未获名次的员工必须把奖品领走。

 

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