财智伟业策划专家
品牌策划管理专家
闽南企业管理网
闽南企业管理网
 品牌总网 >> 品牌时尚 >> 品牌服饰

时尚地标“维多利”的创新成长


[  中国时尚品牌网    更新时间:2009/10/27  ]     ★★★

  城市的时尚指数与时尚品位,在维多利的推动下,不断更新。

  当维多利在已经拥有自主经营面积21万平米市场,成为西北的强势品牌后,来假设如果创业者邹招斌与陈千敢不是温州人,同样的时间、同样的机遇、同样的团队,还会有今天的维多利吗?

  “从维多利对几个机遇的把握来看,不是任何人都能做成的。维多利的成功,很大程度由温州商人的特性决定。有人说温州人敢冒险,其实冒险本身就是一种投资眼光。比如说高价拿地,我们也是从地段、发展潜力、城市规划等多方面评估过后才去大胆投入的。同时也根据很多迹象判断,6万多平米的大体量商业项目,将顺应未来市场的发展趋势。拍下地后,我们又连续完成几件被认为不可能完成的事,比如88天实现大厦封顶。商厦开业前,公司提出超市要与商厦同步迎客,从筹备到开业一共用了55天。”让陈千敢铭刻在心的几个事例,其实也证明了,正是由于邹招斌与陈千敢将“温商”的韧性、融性与敢为的态度淋漓尽致地发挥在“维多利”的成长过程中,促成了维多利的创新性成长。

  拿什么填满6万平米,怎么去管理这个当时呼市最大的百货店?虽然邹招斌与陈千敢在服装零售市场淬炼多年,班尼路、南极人、纤丝鸟等品牌,在他们的引入经营下,成为呼和浩特服装市场的佼佼者。但从品牌运作到零售百货运作却是个全新的领域。非专业人士怎么做专业事?邹招斌能“容”与肯“信”,起到了关键作用。“维多利的创办者不懂百货业的经营管理,于是请来专业公司作操盘手,并吸收了当时百盛、华联等百货店的先进理念,创造了维多利特有的经营模式。”很多亲历者都认为,正是邹招斌的包容与信赖,快速组建了能征善战的专业团队,并给予团队很大的平台与空间,让毫无百货零售业经验的维多利把握了入市机遇。

  而善于借鉴并敢于发挥,也让维多利商厦在保守的市场环境下,脱颖而出。引入节日营销概念、延时闭店、开展明星营销,从别处借鉴来的“平常”手段,被维多利大胆用在“不寻常”时期,几个“不可能”变成可能,给维多利创造了价值,也塑造了维多利“创新者”的形象,让它成为了内蒙古时尚消费市场的领军品牌。

  2005年,国民收入快速增长给零售市场释放了前所未有的需求,维多利商厦也抓住机遇,成为股份制百货公司在呼市的成功模板。这时毗邻而建的首府广场引入了铜锣湾百货,高调开张时,目标直指维多利商厦。提起这段往事,陈千敢认为当时选用关注而不介入的原则是明智的,“面对铜锣湾的强压,我们更多注重强化自身建设,以稳为主,‘不敢’因价格战而伤了市场,陷入不理性的竞争漩涡。”

  认识陈千敢的人,都格外赞赏他率直、敢为的个性,在了解了维多利与铜锣湾的这场竞争后,突然对《老子》中“勇于敢则杀,勇于不敢则活” 这句话若有所悟,也深刻的感触到,陈千敢的“敢为”是建立在“勇于不敢”之上。“不敢”在这个时候创造出一个弹性、一个可能、一个转机。2006年5月,铜锣湾因合作矛盾而退出,一直沉默的维多利第一时间高调并购首府广场,将其更名为维多利购物中心,与商厦合二为一,在中山西路构建了维多利14万平方米黄金商圈,成为内蒙古乃至西部地区规模最大、实力最强的商业零售实体。把竞争对手变成商业联合体,这种扩张手段,在当时又成为新闻。

  邹招斌与陈千敢这对商业组合之所以能带领“维多利”冲进保守的呼和浩特零售百货市场,并引发变局,“温商”文化中“有容乃大”与“敢为人先”的创新特性起到了关键作用。

  维多利的成功是“温商”转型成功

  作为“温商”的代表,邹招斌与陈千敢也认同是“温商”特性促成了维多利的成功,那么,是否可以认为,维多利的成功就等同于“温商”的成功呢?陈千敢的答案很值得琢磨:“既是也不是,准确的说,维多利的成功是温商转型升级的成功。在改革开放后,温商在传统制作和加工行业开始了原始积累的过程,也衍生了一种温商模式。而维多利,不是沿袭了这一模式,是抓住了温商产业转移的一次机遇,创造自己的模式。”

  “新温商”、“转型与提升”,是邹招斌与陈千敢对于“温商”从创新中赢得机遇的诠释。那这种提升是如何实现的呢?

  2007年,站稳中山西路的维多利,也看到了中山西路的困局,作为呼和浩特政协委员,陈千敢曾就中山西路商业改造作过提案,“中山西路虽然目前是呼和浩特的黄金商圈,但随着消费市场的升级,矛盾逐渐凸显,不论从软件还是硬件,都无法满足更高消费市场需求。一线国际品牌进入呼和浩特是早晚的事情,但中山西路上的百货项目无法满足其入驻条件。就维多利发展来说,也到了必须占据百货业制高点的时候,借城市东移之势,在鼓楼立交桥将打造第二商圈,就是机遇。所以这时并购天津零售业巨头家世界,给维多利发展带来新的转折。”邹招斌与陈千敢这两位商业嗅觉格外敏感的搭档,从并购首府广场到家世界,其实目的就旨在要实现“升级”。

  2007年圣诞节,维多利商厦开始呈现精品时尚的雏形,迪奥化妆品正式进驻,第一年销了1400多万。迪奥的收获传出一个信息,整个呼市已经形成了高端市场空间,但高档消费严重流失。并购首府广场后维多利购物中心开业,给维多利商厦一个升级的契机,几大高档化妆品品牌的引入,让他们看到了高端市场的前景与机遇,收购家世界,做一个西北地区最高端的国际品牌卖场——维多利国际广场,完成了另一个形态的升级,收获了商战中的主动权。对此,邹招斌认为:“维多利是要靠品牌升华的,只有品牌才能带来价值。迎合与引领市场升级,用更好的品牌满足当地的消费需求,将强化维多利的品牌形象。当维多利还是平面的时候,很可能流于形式,固步自封,或是被其他竞争对手所复制和替代,但是,随着维多利国际广场店开业,维多利集团实现了立体化发展。虽然引入一线国际品牌,让我们付出了一些代价和心血,放弃了一些眼前利益,但我们可以用资金换时间,用时间换空间,只有经历这样的转换,维多利集团才能将优势彻底变成胜势,凡事不舍不得。”由邹招斌的话中,感觉到维多利不断自我升级的过程,也是温商模式再创造的过程,更是真正的大舍与大得的过程。“看问题一定要看未来,自古不谋万世者,不足谋一时; 不谋全局者,不足谋一域。善弈者谋一局之胜,不善弈者谋数子之得。”此时的邹招斌俨然就是一位高明的棋手。

  大牌云集的维多利国际广场店开业后,维多利集团确立了适合自己发展的商业模式,开始具备了向外扩张的能力与机遇。

  向西北复制“维多利”

  既然维多利的成功代表了“温商”转型的成功,那维多利所建立的可以快速在新领地复制的模式,是否具有独创性?又是否将再次与温商模式划上等号呢?

  对此,邹招斌很肯定的回答:“虽然维多利的成功与新温商模式有着直接的关联,但我们在传承温商模式的同时,通过实践创造了维多利模式。”

  现代管理学之父彼得·德鲁克说:“当今企业间的竞争是商业模式和商业模式的竞争!”因此,有专家认为,企业没钱不是失败,没有商业模式才是真正的失败。六年来,维多利在看,在走,在思考,为的就是建立适合自己的商业模式。

  2007年5月28日,以百货零售为主业,集超市连锁、房地产开发等业态一体的内蒙古维多利(商业)集团有限公司宣告成立。也表明维多利创造的结合地域特色,开发商业地产、自主经营百货零售的模式已经形成,并建立起效能更强、效率更高的新体系,开始推动企业升级。

  维多利的这一模式,从某些意义来讲,可谓是“包容”的模式,是地产与百货两个产业的融合、也是温商文化与草原文化的融合;是放水养鱼,更是对合作创造价值的重新诠释。

  2009年,维多利在锡林浩特、赤峰、乌海等城市的项目陆续开工,2010年10月包头维多利商厦将正式营业,营业面积7.6万平米,是包头体量最大的商场。维多利集团在呼市的广场二期、维多利大厦(原内蒙古档案馆)、维多利时尚广场等项目也将揭开序幕。未来三年维多利开发商业地产面积将达150万平方米,形成百货零售自主经营面积60万平方米,年销售额将超过60亿元。做城市建设的参与者而不是空降兵,也是维多利模式能顺利在西北各地复制的先决条件。

  采访前,陈千敢给记者发过了一条短信:前三季度,内蒙古累计实现生产总值5900亿元,增长17%左右……“得益于西北城市发展的速度,维多利的发展空间将随之变大,这就是西北市场的潜力,尤其是在金融危机之后。但历史机遇不是只给一个人,不论是品牌企业还是零售企业,把握机遇,建立模式,才能激发并共享内蒙古不断增长的消费能力。”陈千敢不断从内蒙古各地经济发展的数据中,读取维多利的机遇。而维多利模式,也将随着新项目落成后的盈利,为本土百货零售行业提供成功的范本。

  做服装代理商,投身商业地产、开百货公司、请明星捧场、搞36小时不闭店、不惜代价引入国际品牌……这些事都很“平常”,但被维多利在“非常”的环境下导入,同样抓住了市场潜在的盈利机会,创新便脱颖而出。维多利模式就在这“平常”与“非常”的交替中挖掘出潜在商业价值。开发商业地产,经营零售百货,单选任一,都不会创造出今天的维多利。还是开发商业地产,自主经营零售百货,就创造了维多利模式。在本土百货零售业面对外资百货强势挤压与蚕食的今天。维多利模式的意义,不仅推动了一个企业的发展,给一群人带来了财富,更成为一个可供本土零售百货企业借鉴的成功案例,成为一种不可替代的创新。

  “那一天,我不得已上路,为不安分的心,为自尊的生存,为自我的证明……”这首《在路上》,引发了很多创业者的共鸣,对于邹招斌与陈千敢而言,同样如此。因为,创新永无停息,创新者永远在路上。那维多利模式在复制过程中,只有将机会与价值不断重组,构建新的体系,挖掘新的市场,才能保持其价值所在。

  与此同时,成功的模式,一定不会拘泥于形式本身,“造势”与“任势”是其灵魂所在。如孙子所言,战略的最高准则是以“势”取胜,而不是苛责部下以苦战取胜。好的模式,就是把“势”提到指挥艺术的最高峰。善于造“势”意味着维多利的竞争优势不是靠消极等待得来,而必须要主动创造,把握“任势”就是凭借优势,以势压敌。由此可见,邹招斌与陈千敢带领维多利在零售市场的博弈,绝不只是财富和财富的博弈,更应是自我的升华,自我的博奕。

 

 

http://blog.ppzw.com/

上一页  1 2 

上一篇 上一篇文章: 家居服热销“家里穿的时装”受追捧...
下一篇 下一篇文章: 霍思燕“双料老板”自创潮流服饰品...
发表评论】【打印此文】【关闭窗口
品牌总网版权与免责声明:
        本网站(www.ppzw.com)刊载的所有内容,包括文字、图片、音频、视频、软件、程序、以及网页版式设计等均在网上搜集。 访问者可将本网站提供的内容或服务用于个人学习、研究或欣赏,以及其他非商业性或非盈利性用途,但同时应遵守著作权法及其他相关法律的规定,不得侵犯本网站及相关权利人的合法权利。除此以外,将本网站任何内容或服务用于其他用途时,须征得本网站及相关权利人的书面许可,并支付报酬。 本网站内容原作者如不愿意在本网站刊登内容,请及时通知本站,予以删除。
※ 联系方式:品牌总网管理客户服务部 电话:0595-22501825
 图片资讯
1 2 3
财智品牌营销全攻略 品牌系统化与营销落地化
 社会动态
 视频推荐
 商机在线
 分类信息
 图片新闻频道
 招商加盟
 

版权所有: 品牌总网   闽ICP备16034782号-1 本网站法律顾问:郑明汉 律师

Copyright © PPZW.COM 2002-2025 All Rights Reserved. 在线客服: 在线咨询QQ:383485670 加盟商在线QQ:

Email:qy@PPzw.com

闽公网安备 35052102000246号