“三八节”企业该如何讨女员工欢心？

　　三八节就要到了，如何为企业女员工安排一个有意义的“三八节”？最近，大三豪鞋服有限公司、泰亚鞋业有限公司等企业人力资源人士，纷纷打进本报职场咨询室，想了解一下今年三八节同行们都是怎么做的？

　　解答：针对企业人士的问题，本报记者特别对业界三八节的活动进行了大搜索，调查中发现，不少企业的三八节亮点多多：从娱乐性的角度来看，很多企业以晚会、游园、拓展、旅游的形式为主。在活动中，企业一方面为女职工提供休闲娱乐，但是同时也为提升团队凝聚力而暗下工夫，比如特步公司开展的晚会就不是一个普通的晚会，它不是以整个公司的名义开展的，而是由公司内部几个部门联合开展，这样既可以增强同事们的感情，又打破了“部门墙”，让企业内部沟通合作更为畅通，同时，不少企业根据实际情况，组织女员工旅游、拓展训练等；从健康关怀的角度来看，有的企业利用三八节为女职工提供免费的专项体检，让女员工更加关爱自己，有的甚至还请来美容健身老师，为女职工提供相关的服务和咨询，此外，不少企业为女职工发放节日补贴和必备的生活用品；从学习的角度来说，有的企业在三八节期间开展女员工知识竞赛、岗位大比武等活动，同时还为女性员工开展有针对性的各种培训。

　　总之，只要企业有心，都能想到适合自己的三八节活动，最关键的是要把钱花到刀刃上，让女员工们真正满意。

□编后

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