近日，记者从特步（中国）有限公司获悉，为了适应该公司未来人才的发展需要，也为了打造学习型的优质团队，根据特步人力资源发展规划和人才梯队培养计划，特步2011年储干特训营第一期全面启动，从“文化理念———职场知识———专业能力”三个维度对储干进行全方位地培训。

　　据悉，该公司此次储干训练营采取“4+1”的教学模式，包括四天的封闭式集中内训 + 一天户外阳光式拓展训练。课程培训结束之后，所有储干将在该公司安排的每个实习基地学习一至两周，并安排相应的导师作为指导和考核，了解特步产品的设计、研发、生产和销售，以便更好地融入企业。

　　据悉，特步这一期的储干均为来自武汉纺织大学、西安工程大学、四川大学、广州美术学院等国内名校的应届毕业生。

　　“作为公司的战略储备人才，你们是承前启后、继往开来的新生力量，在欢迎新特步人到来的同时，希望你们同特步目标一致，勇敢面对未来的挑战，为自己的职业生涯发展和特步的发展而努力。”特步公司副总裁刘庆先在开班典礼上表示。

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