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国美公开信打出“同情牌”

作者:     转贴自:京华时报    点击数:1288


  昨天凌晨,陈晓一方通过网络媒体公开发布管理层《致国美全体员工的公开信》,在这封以国美电器有限公司为落款的公开信中,逐一回应了此前黄光裕一方的指责。

  8月18日,黄光裕方面曾通过网络媒体对公司员工发布公开信,措辞激烈地对陈晓进行了批判。针对广大员工的这张“同情牌”将双方推入一场争取舆论支持的较量之中。

  否认控诉

  这封接近5000字的公开信中,主要针对黄光裕家族以及一些媒体对陈晓的质疑进行了回应。其中重点对外界质疑的陈晓一方关闭大量门店是为粉饰业绩、联手贝恩签订苛刻融资协议、慷股东之慨盲目给部分管理人员发期权变相收买人心,以及将“国美电器”变成“美国电器”的外资论等进行回应。 

  就“联手贝恩,签订苛刻融资协议”一说,公开信称,在投资者的选择中,既解决资金困难问题,同时又保证大股东权益成当时谈判的焦点。公司管理层跟贝恩、华平、KKR、黑石、TBG、凯雷等投资者逐一接触,只有贝恩接受了维持大股东股权基本不变的融资方案。

  关于“慷股东之慨,不按业绩考核,变相收买人心”一说,公开信称,基于2009年当时公司并未完全走出危机的实际状况,同时竞争对手频繁地采取各种方式来动摇、吸引公司的各级高管,更基于相当一部分高管在危机中的突出表现。

  此外,公开信表示,国美本来就是在海外上市的外资企业,公司方面根本不存在倒手贝恩将“国美电器”变身“美国电器”一说。

  以退为进

  这封新近曝光的公开信中,陈晓一方的语气、措辞相对平和,并再度称黄光裕为“黄总”,也没有明确要求员工无条件支持董事会决议。

  据悉,8月6日陈晓一方首次发表公开信,曾措辞激烈地表示“黄先生对在过去短短近半年时间里迅速走出危机、实现业绩恢复事实漠视,是对所有员工饱受因创始人个人问题所承担风险,以及为发展付出不放弃不抛弃艰辛劳动全盘否定”。此外,国美第二封公开信落款为国美电器有限公司,而国美第一封公开信落款是“国美电器董事会”和“国美电器最高管理层”。上述公开信被誉为陈晓一方打出的“同情牌”。

  -点评

  两个祥林嫂

  有不愿具名的分析人士认为,陈晓一方与黄光裕一方相继发布公开信,由之前的针锋相对转变为各自“辩白”,均在争取舆论导向,大打“同情牌”。该人士认为,当前形势就像两个祥林嫂,各自哭诉,其实谁都有理亏的地方,不然不会争取舆论导向。据了解,国美电器将于8月23日发布业绩报告,黄光裕此前要求召开临时股东大会回复期限截至8月25日,因此,市场普遍猜测,矛盾双方将在此期间对“国美控制权”问题展开新的动作。

  -相关

  谁与国美战斗

  国美控制权之争,表面上是黄光裕与陈晓的个人恩怨,实际上是国美内部一个团队与另一个团队在战斗。

  邹晓春——黄氏家族利益代言人,这些天几乎每天都要忙到深夜。在他的背后,是黄光裕旗下的鹏润投资、中关村科技以及注册在英属维京群岛(BVI)的4家离岸公司。此前与国美董事会交涉提出罢免陈晓董事会主席职务,以及18日以大股东名义发出的《致国美全体员工的一封信》,均出自邹晓春团队之手。

  邹晓春自2000年跟随黄光裕,曾参与国美多起购并案,邹晓春持有证券律师执照。

 

 

 

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